
METTA
ADMINISTRAR RECEBIMENTO DE CURRÍCULOS, FILTRAR PERFIS DE ACORDO COM OS CARGOS EXISTENTES E REALIZAR DIVULGAÇÃO DE VAGAS, AGENDAMENTO DE ENTREVISTAS COM OS GESTORES, PASSAR FEEDBACK PARA OS CANDIDATOS APROVADOS E REPROVADOS, AUXILIAR EM TODAS AS ETAPAS DO PROCESSO DO CANDIDATO FINAL (SOLICITAÇÃO DE DADOS, CONSULTAS, BUSCA DE REFERÊNCIAS), ARQUIVO.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos – Recrutamento e Seleção
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior