EMPRESA CONFIDENCIAL
Se você tem paixão por análise de dados, processos estratégicos e deseja contribuir para a atração e retenção de talentos, essa vaga é para você! Principais responsabilidades: • Elaboração de relatórios, indicadores de RH e orçamento de benefícios; • Contribuir para área de Remuneração, Benefícios e Produtividade, garantindo o equilíbrio interno e a competitividade externa; • Atender colaboradores no esclarecimento de dúvidas sobre benefícios e intermediar questões junto às operadoras para garantir o cumprimento de contratos; • Acompanhar e apoiar reuniões periódicas com fornecedores de benefícios, garantido conformidade contratual; • Criar e atualizar controles, indicadores e políticas, alinhando-os às estratégias da empresa; • Analisar vagas, movimentações e transferências para otimizar a estrutura organizacional; • Contribuir para a implantação e manutenção do modelo de cargos e salários, assegurando equidade e alinhamento com o mercado de Varejo Alimentar; • Apoiar a Gestão de Gente no atingimento de objetivos organizacionais; • Equalizar o mix de benefícios, garantindo compatibilidade com os diferentes níveis da estrutura; • Auxiliar na revisão e formalização do programa de Premiação, tornando-o mais competitivo e motivador; • Atuar na redução de custos com benefícios (assistência médica e odontológica) e no controle do absenteísmo; Requisitos e qualificações • Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas; • Pacote Office avançado (com ênfase em Excel); • Desejável conhecimento em Power BI e ferramentas de análise de dados; • Desejável conhecimento em Metodologia de avaliação de cargos; • Conhecimento no mercado de Varejo Alimentar será um diferencial. Benefícios: -. Vale Transporte ou Vale Combustível -. Seguro de Vida -. Restaurante no Local -. Sesc Lazer -. Descontos em cursos da Anhanguera -. Assistência de Médica -. Assistência Odontológica -. Descontos em cursos no SENAC
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos – Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
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EMPRESA CONFIDENCIALPeríodo IntegralSão Paulo
Estamos em busca de um Técnico de Radiologia que se destaque não apenas por suas habilidades técnicas, mas também por sua capacidade de interagir com pacientes e colegas de forma empática e respeitosa. Este é um cargo que requer não apen -
Patrus TransportesPeríodo IntegralSimões Filho
DESCRIÇÃO Compartilhe seu currículo conosco e venha compor o nosso time. Somos a Patrus Transportes, uma empresa que tem as pessoas como o seu maior ativo e que coloca paixão em cada detalhe. Olho no olho é premissa a ser seguida -
Futura Salgados Jardim da PenhaPeríodo IntegralVitória
Atendimento ao Público Preparo do salgado ( fritar) Limpeza básica da loja Número de vagas: 1 Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral Área Profissional: Auxiliar em Alimentação / Gastronomia – Lanchonete, Fast -
AUTO CENTER CABULAPeríodo IntegralSalvador
Técnico Em Injeção Eletrônica, Elétrica e Mecânica Geral Necessário experiência de no mínimo 1 ano. Número de vagas: 1 Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral Área Profissional: Operacional em Construção, -
Base serviços temporáriosPeríodo IntegralJaperi
Descrição da vagaAtividades :Realizar a pesagem de InsumosOperar e controlar processos de fabricação / produção, envolvendo pesagem, estocagem e transferência de insumos de acordo com os padrões de segurança e qualidade.Seguir procedimentos -
REBUSS BRASILPeríodo IntegralGoiânia
**Vagas Abertas: Gerente de Área – Logística** Estamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para assumir o papel de Gerente de Área – Logística na REBUSS BRASIL. Este cargo é fundamental para garantir a eficiência e a ex